ONE Academy: nieuwe onderwijsmodules en nieuwe eisen

ONE Academy: nieuwe onderwijsmodules en nieuwe eisen

Versterk IMA's met flexibel leren, verbeterde beloningen en gestroomlijnde processen

ONE Academy heeft de activeringskosten afgeschaft en flexibele onderwijsmodules geïntroduceerd. Door nieuwe gebieden toe te voegen en het beloningssysteem te verbeteren, bieden we een efficiënte en transparante leerervaring voor IMA's.

Een Academie zet zich in voor het ondersteunen van Independent Marketing Associates (IMA's) door middel van flexibel leren, verbeterde vergoedingen en gestroomlijnde processen. Hieronder vindt u details over de laatste updates en wijzigingen in de voorwaarden voor de nieuwe onderwijsmodule.

1. Afschaffing van activeringskosten
   Om het onderwijs toegankelijker te maken, hebben we de activeringskosten afgeschaft. Hierdoor kunnen IMA's zich rechtstreeks inschrijven voor de educatieve modules die het beste bij hun behoeften passen.
2. Afschaffing van tokenportefeuilles
   Om het aantal wallets te optimaliseren en het proces te vereenvoudigen, hebben we token wallets stopgezet. Hierdoor kunt u OES direct ontvangen wanneer u de module inwisselt, wat resulteert in een efficiëntere en soepelere ervaring.
3. Beloningen voor het slagen voor de quiz
   Om hun kennis te beoordelen, krijgen leden die 51% of meer juiste antwoorden scoren op een quiz een Academy OES. Met deze incentive kunt u tot 11 keer de normale OES verdienen en erkent u uw toewijding aan leren en groeien.
4. Wijzigingen in de berekeningscriteria van de BV
   Om het beloningssysteem nauwkeuriger en transparanter te maken, is de berekening van BV (Business Volume) alleen van toepassing op het fiat-valutagedeelte.
5. Afschaffing van de betaalmethode 100% Cash Wallet
   Om transacties te vereenvoudigen en het systeem in evenwicht te houden, hebben we de betaalmethode met 100% cash wallets geëlimineerd.
6. Aanpassingen aan de bonuslimiet
   We passen de bonuslimiet voor elk niveau aan om een meer gestructureerde en eerlijke beloningsverdeling te bieden aan leden naarmate ze verder komen in het systeem.
7. Introductie van een nieuw onderdeel van de onderwijsmodule
   De nieuwe ONE Academy heeft twee hoofdsecties geïntroduceerd: financiën en blockchain. Uitbreiding naar nieuwe gebieden is ook aan de gang en er zal meer educatieve inhoud worden geüpload zodra de lezingen klaar zijn.
8. Vertaling in 10 talen
   Alle lezingen, video's, quizzen en websiteteksten worden vertaald in 10 talen om een uitgebreide leerervaring te garanderen die toegankelijk is voor onze wereldwijde gemeenschap.
9. Implementatie van een nieuw prestatiesysteem
   IMA's verdienen punten op basis van hun quizresultaten, waardoor ze hogerop kunnen komen binnen de Academie. Het systeem bevordert continu leren en stelt je in staat om je voortgang bij te houden terwijl je door elke cursus vordert.
10. Afschaffing van vereisten voor het inwisselen en upgraden van codes
    Voorheen moest je de codes op volgorde activeren, maar nu kun je een willekeurig aantal codes rechtstreeks in je account inwisselen. Codes van hetzelfde type (bijv. twee Finance L1-codes) kunnen niet op één account worden ingewisseld. Deze wijziging elimineert de noodzaak van upgrades bij het inwisselen van codes en verbetert het gemak van IMA's.
11. Oude colleges zijn verplaatst naar een archiefsite.
    De oude lezing was Hier en zal niet worden aangeboden op de nieuwe ONE Academy-site. Hierdoor kunnen IMA's gebruik blijven maken van betaalde inhoud.

Volgende stappen
Meer informatie over hoe je het meeste kunt halen uit de bonussen en extraatjes die beschikbaar zijn in de nieuwe onderwijsmodule is te vinden op de officiële ONE Academy-website.

Deze nieuwe onderwijsmodule maakt de leeromgeving flexibel en geïndividualiseerd, en het beloningssysteem is ook rechtvaardiger en efficiënter. Door te leren ondersteunen we de groei van IMA's en maken we de weg vrij voor verder succes.